← Предыдущая Следующая →
Рабочие визы для иностранцев в Турции

Турецкие компании работают в условиях жёсткой конкуренции. Работодатели особое значение придают уровню образования, знанию языков, опыту и рекомендациям кандидата. Фирмы часто привлекают к сотрудничеству иностранных профессионалов.

Разрешение на работу

При получении разрешения на работу нужно определиться с его видом:

  • Süreli Çalışma İzni – временное разрешение. Его может получить иностранный гражданин при первом обращении. Документ действителен в течение года. Затем его можно продлить ещё на три года при условии занятости на том же месте. По истечении этого срока можно продлить разрешение ещё на три года с правом смены работодателя, но не специальности.
  • Süresiz Çalışma İzni – постоянное разрешение. Его получают иностранные граждане, которые были официально трудоустроены в стране на протяжении 6 и более лет, либо проживали на её территории в течение 8 и более лет.
  • Bağımsız Çalışma İzni – разрешение для тех, кто приезжает работать в Турцию как бизнесмен, индивидуальный предприниматель. Получить его могут только те иностранцы, которые проживают в стране не менее пяти лет и могут доказать пользу и экономическую выгоду своего дела.

Некоторые граждане могут получить разрешение на работу без условий по сроку действия и месту трудоустройства. Это беженцы, дети и супруги турецких граждан, профессиональные спортсмены, граждане ЕС и их семьи. В случае получения разрешения детьми турецких граждан необходимо, чтобы ребёнок въехал в страну до наступления 18-летия и окончил местную школу или ВУЗ.

Тем, кто имеет вид на жительство сроком от 6 месяцев, можно получить документ прямо в Турции. Остальным придётся действовать в своей стране через консульство. Туда нужно предоставить пакет документов:

  • Трудовой договор (оригинал и копия);
  • документ, подтверждающий подпись руководителя (оригинал и копия);
  • заявление.

После принятия заявления, ему будет присвоен номер. Этот номер работник должен сообщить работодателю, который в течение 10 дней должен подготовить и передать пакет документов в турецкое Министерство труда:

  • заполненное и распечатанное заявление;
  • выписку из Торгового реестра с указанием состава акционеров и размера капитала;
  • паспорт работника, нотариально заверенные переводы его аттестата и диплома;
  • налоговый отчёт компании.

Заявление рассматривается 1 – 1,5 месяца. Решение сообщается по электронной почте или по телефону.

Рабочая виза

После получения разрешения необходимо ещё раз обратиться в Консульство и передать следующий комплект документов:

  • анкета на рабочую визу;
  • загранпаспорт с достаточным для визы сроком действия (оригинал, копия, заверенный перевод);
  • две фотографии;
  • трудовой договор с циркуляром подписи;
  • заявление работодателя;
  • нотариально заверенный перевод диплома и аттестата работника;
  • сертификат компании с указанием вида деятельности.

На получение визы потребуется около $200. Когда виза будет получена, нужно будет прожить в стране от 180 дней, затем получить вид на жительство в местном отделе полиции.

Востребованные специальности

В списке наиболее востребованных профессий можно выделить три ключевых направления:

  • Специальности, требующие высокой квалификации: преподаватели русского и английского языка, точных наук, программисты, врачи, архитекторы, инженеры, системные администраторы, дизайнеры.
  • Узкие специальности: сварщики, электрики, операторы оборудования, сборщики мебели, парикмахеры, массажисты, строители, монтажники, токари, проектировщики, мастера маникюра, медсёстры, физиотерапевты.
  • Без специальных знаний: официанты, сиделки, администраторы, продавцы, танцовщицы, аниматоры, няни, горничные, уборщицы, модели.

Самый высокий спрос на турецком рынке труда наблюдается на специалистов в сфере строительства и в сфере обслуживания. Дефицит кадров составляет около 300 тыс. мест.

Кем нельзя работать в Турции

В Турции есть ряд должностей, которые не могут быть заняты иностранцами:

  • охранник
  • фармацевт
  • стоматолог
  • ветеринар
  • медсестра
  • акушерка
  • адвокат
  • прокурор
  • судья
  • нотариус
  • директор коммерческой больницы
  • директор турагентства
  • таможенный брокер
  • оптик

Турецкие зарплаты

При получении разрешения на работу официальная минимальная зарплата в стране составляет 464 $ до уплаты налогов. Минимальный заработок в день от 17 $, в год от 6.090 $.

Налоговые отчисления у зарубежных работников отнимут от «минималки» примерно 46 $. В итоге «чистая» минимальная зарплата составит $400 в месяц. Эта сумма – нижний порог зарплаты для тех, у кого есть разрешение на работу и трудовая виза. Если это условие не соблюдается работодателем, ему грозит штраф.

Говорить о средней зарплате по стране сложно, так как она различается в зависимости от специальности и региона. Можно назвать лишь примерные цифры – около $850 в месяц после уплаты налогов.

Комментарии

Комментариев пока нет

Пожалуйста, авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий.
Я согласен(на) на обработку моих персональных данных. Подробнее